cpnef centres sociaux petite enfance

Salariés concernés

Tout jeune âgé de 16 à 25 ans peut entrer en apprentissage.

La limite inférieure peut être avancée à 15 ans dans le cas suivant :

  • Lorsque le jeune qui a 15 ans dans l'année civile a achevé sa scolarité du 1er cycle de l'enseignement secondaire.

La limite supérieure peut être portée à 30 ans dans les cas suivants :

  • lorsque le contrat fait suite à un contrat d'apprentissage précédemment souscrit et conduit à un
  • niveau de diplôme supérieur à celui obtenu à l'issue du contrat précédent,
  • lorsqu'il y a rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti ou suite à
  • une inaptitude physique et temporaire de celui-ci.


À noter qu'aucune limite d'âge n'est prévue lorsque le contrat d'apprentissage est souscrit pour une personne à laquelle la qualité de travailleur handicapé est reconnue.

Contact

CPNEF
Commission Paritaire Nationale Emploi Formation

C/O SNAECSO
18/22 Av. Eugène Thomas
94276 Le Kremlin Bicêtre Cedex
Tél : 01 58 46 13 45
Fax : 01 58 46 13 41
Email : cpnef@cpnef.com